有效的进行时间管理，通常可以遵循梳理明确目标、制定行动计划、分清轻重缓急和合理安排时间四个

A.合理安排时间

B.制定行动计划

C.树立明确目标

D.分清轻重缓急

A.梳理明确目标

B.制订行动计划

C.分清轻重缓急

D.合理安排时间

A.明确个人目标

B.确定目标的优先权

C.决定要实现最优先目标必须要做的事

D.上司的时间管理

目标是有效时间管理的起点。()

A、相关的

B、可达到的

C、明确的

D、可衡量的

A.时间管理除了涉及你该做些什么事情之外，还涉及什么事情你不该做

B. 时间管理就是要完全掌控，提高变动性

C. 时间管理要求人们运用一定的方法和技巧合理利用时间

D. 时间管理可以帮助人们有效的完成工作，实现目标

有效的执行目标的特征不包括：

A 可执行

B 远超出团队生产能力

C 激励人心

D 具体明确

组织竞争和发展的关键是()

A．组织建立高科技信息网络

B．管理者有效进行时间管理

C．人力资源有效利用和开发

D．组织丰富的物质资源

E．管理者的能力

A.确定个人价值观，明确什么是最重要的

B.全面平衡的时间管理

C.增强自身时间管理的主动性

D.培养合适的时间感