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[单选题]

迟到（）分钟，即视为旷工

A.3分钟

B.15分钟

C.30分钟

D.60分钟以上

单选题，请选择你认为正确的答案：

ABCD

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第1题

迟到超过（）分钟，视为旷工

A.30分钟

B.60分钟

C.120分钟

D.15分钟

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第2题

员工迟到（）分钟，视为旷工

A.10分钟

B.15分钟

C.20分钟

D.30分钟及以上

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第3题

迟到、早退、溜号、脱岗超过（)分钟者，视为旷工半天。

A.10

B.20

C.30

D.60

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第4题

推迟1-30分钟刷卡上班视为迟到，提前1-30分钟刷卡下班视为早退，缺勤30分钟以上视为旷工，连续旷工三天以上（不含）者作自动离职处理，实际上班而未打卡视为漏打卡，有办理请假手续但未获得批准而不到岗上班的同样视为旷工（）

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第5题

根据《收费管理制度》汇编中，考勤请假制度中规定不按规定履行请假手续的视为()，上班迟到、早退、中途私自离岗超过()分钟的，每发现一次，按旷工处理。

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第6题

员工有下列情形之一者，视为旷工：迟到;早退;溜号;脱岗超过（)分钟者。超过4个小时，不足1天的。未请假或请假未被批准而不上班者。不服从公司或部门调动而不上班者。

A.30

B.40

C.50

D.60

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第7题

以下哪些行为视为旷工（）

A.未按规定手续请假或虽提出申请但未获批准而不到岗者

B.不服从工作调动，擅自不到岗

C.迟到、早退或脱岗连续超过 60 分钟

D.员工申请辞职，未经批准，擅自不到岗者

E.员工未办理完离职手续，擅自离岗的

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第8题

迟到：上班迟到30分钟以内。早退：下班提前30分钟以内离开工作岗位。脱岗：工作时间未经领导批准离开工作岗位60分钟以上。代打卡：规定时间打卡但未采集到可辨识的本人照片即视为代打卡。旷工：无任何手续无故不上班，或不按要求打卡（）

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第9题

迟到（)小时内视为旷工。

A.1

B.2

C.3

D.4

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第10题

上午在9:08打卡视为__、下午在17:18打卡视为__（）

A.旷工、旷工

B.迟到、早退

C.迟到、旷工

D.旷工、早退

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