以下符合公司调休规定的选项是__（）

A.每季度可调休1次

B.每次不超过10天

C.可以拆分使用，每次休几天不限

A.工作日和休息日加班按1：2的比例计算调休时间

B.国家法定的节假日加班按1：3的比例计算调休时间

C.员工每个月加班时间累计不得超过20小时

D.工作日和休息日加班按1：1的比例计算调休时间

A.Transsion123456

B.Infinix222222

C.1#yJk0z!eYyWeZnDz

D.自己的手机号、工号或生日

A.未经公司授权以公司名义考察、谈判、签约及收取任何财务

B.未经公司授权以公司名义提供担保、证明

C.未经公司授权或批准代表公司出席公众活动，接受采访或公开发表言论

D.以上都符合

A.使用VC C开展远程互动时，需遵守公司对于PIM/PIMCall的相关规定

B.VC C是当前易访行为考核的一项标准

C.使用VC C开展远程互动时，应按照公司规定及时上报A E事件

A.员工必须按照岗位规定上下班时间进行线上打卡

B.员工因调休、请假等原因出勤半天的，必须在实际上下班时间点进行考勤打卡

C.员工上下班打卡，可以任意拍照，只要地点在公司内，打卡照片不做要求

D.员工上下班需亲自打卡，不允许代打卡

【题目描述】

第 24 题以下关于构成打击报复会计人员罪的特点，表述不正确的是（）。

【考点】单位负责人打击报复会计人员的问题

【解析】根据《刑法》第255条规定，公司、企业、事业单位、机关、团体的领导人对依法履行职责、抵制违反《会计法》规定行为的会计人员实行打击报复，情节恶劣的，构成了打击报复会计人员罪。构成本罪须具备以下几个要件：(1)本罪的主体是公司、企业、事业单位、机关、团体的领导人。故A选项说法正确，D选项符合题意。(2)本罪的犯罪对象是依法履行职责、抵制违反《会计法》规定行为的会计人员。故B选项说法正确。(3)本罪在客观方面表现为对依法履行职责、抵制违反《会计法》规定行为的会计人员实行打击报复情节恶劣的行为。故C选项说法正确。

【我的疑问】（如下，请求专家帮助解答）

A.将“首先使用轻松打印驱动程序”选项设置为“已禁用”。将该GPO应用到终端服务器。

B.将“首先使用终端服务轻松打印驱动程序”选项设置为“已禁用”。将该GPO应用到所有客户端计算机。

C.将“不将默认客户端打印机设置为会话中的默认打印机”选项设置为“已启用”。将该GPO应用到终端服务器。

D.将“不将默认客户端打印机设置为会话中的默认打印机”选项设置为“已启用”。将该GPO应用到所有客户端计算机。