更多“优才增员奖励与增员先锋奖、个人有效新增激励奖不可兼得，择高奖励（）”相关的问题
第1题
省公司二季度人力方案中“增员先锋奖”要求：在二季度实现新增3人及以上，且其中至少2人达成有效人力标准，按照个人新增有效人力数排名，全省取前300名，颁发“增员先锋奖”证书，并奖励培训学习名额一个（）
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第2题
“提优百强”奖中，坚持常态增员动作、强化基础管理、生产单元当季度有效人力环比实现正增长，三项必须全部达成才可获得奖励（）
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第3题
作为推荐人本人达成以下哪条标准才可获取优创增员奖（）
A.9月举绩
B.9月举绩且达成有效
C.达成基本法维持
D.达成基本法维持且举绩
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第4题
综合金融“人力倍增计划”第二季个人增员奖有效增员人力人力达到31人及以上，奖励标准是（）
A.400元/人
B.450元/人
C.480元/人
D.500元/人
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第5题
先锋计划中，如增员一人且该新人为优质新增，将额外奖励1200元（）
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第6题
省公司一月优才半年度考核要求（）
A.出勤：本人出勤率不低于80%
B.出单： 十年期长险3000元以上
C.增员：新增1人以上
D.有效：季度达成1800元有效人力
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第7题
非优才续期服务专员增员1人奖400元，2人以上600元/人（）
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第8题
在日常考核计分方法中，个人增员加分项中，当月每新增1人加（）分，当月每新增有效人力加（）人，当月每新增绩优人力加（）分
A.10，20，30
B.10，15，20
C.12，16，18
D.20，30，50
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第9题
优才方案中增员人在增员后不是钻石会员仍可获得奖励（）
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第10题
有效增员奖和绩优人员奖不能同时享受（）
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第11题
关于4月的【增员王奖】，下列说法正确的是（）
A.累计新增5-9人，奖励500元
B.累计新增10-19人，奖励1500元
C.累计新增20人（含）以上，奖励4000元
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