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[多选题]

关于奖励和认可,以下哪项是正确的()。

A.为客户提供价值和满意度的奖励

B.关注销售业绩

C.奖励必须是金钱

D.向员工传达结果

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第1题

以下哪项是团队建设的一个输入() A.一般管理技巧B.项目计划C.进度计划,这样可以就

以下哪项是团队建设的一个输入()

A.一般管理技巧

B.项目计划

C.进度计划,这样可以就具体的工作包为每个小组成员分配职责

D.奖励和认可制度

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第2题

以下哪项是团队建设的一个输入A、 一般管理技巧B、 项目计划C、 进度计划,这样可以就具体的工作

以下哪项是团队建设的一个输入

A、 一般管理技巧

B、 项目计划

C、 进度计划,这样可以就具体的工作包为每个小组成员分配职责

D、 奖励和认可制度

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第3题

以下哪项是团队建设的一个输入

A.一般管理技巧

B.项目计划

C.进度计划,这样可以就具体的工作包为每个小组成员分配职责

D.奖励和认可制度

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第4题

以下哪项是团队建设的一个输入()

A.一般管理技巧

B.资源可利用情况

C.进度计划,这样可以就具体的工作包为每个小组成员分配职责

D.奖励和认可制度

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第5题

关于团队工资的主要组成要素,以下说法正确的有()。

A.团队工资主要包括三个方面的组成要素

B. 基本工资是员工的工资收入中的主要形式

C. 激励性工资的金额必须足够大

D. 货币性的奖励用来认可优良的业绩表现

E. 非货币性的奖励用来认可优良的工作结果

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第6题

除了哪项以外均为班子建设的技术:A.通过户外活动改善班子成员间的人际关系B.奖励和认可制度C.启

除了哪项以外均为班子建设的技术:

A.通过户外活动改善班子成员间的人际关系

B.奖励和认可制度

C.启动会议

D.由项目经理调和班子的冲突

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第7题

以下关于法的定义的表述中,哪项不符合马克思主义关于法的定义的描述?()A.法是由国家制定或认可

以下关于法的定义的表述中,哪项不符合马克思主义关于法的定义的描述?()

A.法是由国家制定或认可,并由国家强制力保证实施的

B.法是反映统治阶级意志的规范系统

C.法是政治社会中人们相互关系的协议

D.法最终是由统治阶级的物质生活条件决定的

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第8题

绩效辅导追踪,指对于工作进展和结果的适时跟踪和检查,确保员工达成目标,以下哪项不属于绩效辅导追踪()

A.提供管理者的观察反馈并积极地肯定工作进展

B.根据环境、业务变化与结构调整,分析绩效目标调整的必要性

C.持续地寻找是否需要进一步的反馈和辅导

D.对员工出色的表现进行认可或奖励;对不足之处及时给出改进意见

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第9题

以下关于认可与奖励的描述,正确的是()
A.最初的奖励计划是在规划资源管理过程中编制的,只有能满足被奖励者的某个重要需求的奖励,才是有效的奖励B.在管理项目团队过程中,可以正式或非正式的方式做出奖励决定,但在决定认可与奖励时,应考虑文化差异C.当人们感受到自己在组织中的价值,并且可以通过获得奖励来体现这种价值,他们就会受到激励D.通常,金钱是奖励制度中的有形奖励,然而也存在各种同样有效、甚至更加有效的无形奖励。大多数项目团队成员会因得到成长机会、获得成就感、得到赞赏以及用专业技能迎接新挑战,而受到激励E.项目经理应该在项目结束时给予团队成员奖励
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第10题

关于旺旺聊天记录凭证的提供,以下哪项描述是正确的()

A.只认可双方完整的聊天记录举证号

B.聊天记录截图或者举证号均可

C.只需提供存在威胁的沟通内容即可

D.只需截图威胁当天的沟通内容即可

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第11题

关于旺旺聊天记录凭证的提供,以下哪项描述是正确的?

A.只认可双方完整的聊天纪录举证号

B.聊天记录截图或者举证号均可

C.只需提供存在威胁的沟通内容即可

D.只需截图威胁当天的沟通内容即可

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