管理口才的特征包括（）。

A.新闻发布

B.宣布奖惩

C.上传下达

D.当机立断

A.平权性，如经营者与消费者、行业协会等的法律权利完全对待

B.具体性与地位不对等性，如管理主体不对等于经营者，前者地位、职权都不同于后者

C.内容的单一性，包括权利与义务模型和权力与职责模型

D.身份性与权限配置不对称性，如中观主体有双重职权，与消费者全然同

E.广泛性，包括管理主体、中观主体、微观主体，自然人等

A.权力性影响力

B.非权力性影响力

C.情感权力性影响力

A.强制权

B.参照权

C.专长权

D.合法权

A.权力的非主权性

B.治理的局部性

C.主要职责在于地方事务的管理

D.不可取代性

A.强制性

B.普遍性.

C.共济性

D.基本保障性

E.权力与义务对等性

A.职能的双重性

B.决定的最终性

C.管理的社会性

D.权力的非主权性

A.主体的法定性

B.主体的权力与责任的一致性

C.经济管理主体与被管理主体的平等性

D.主体间关系的单方面性和隶属性

A.因行政机关或公务人员的权力作用违法而引起的行政赔偿

B.因公务机关 .公务人员或国有企事业单位执行非权力性公务而引起的行政赔偿

C.军事赔偿

D.国有公共设施或管理欠缺而起的国家赔偿

A.非强制性

B.不对等性

C.利益性

D.社会性

A.因行政机关或公务人员的权力作用违法而引起的行政赔偿

B.军事赔偿

C.国有公共设施或管理欠缺而起的国家赔偿

D.因公务机关公务人员或国有企事业单位执行非权力性公务而引起的行政赔偿