以下属于罪犯在教育改造方面具有下列违规违纪行为的，监狱应当予以扣分（）

A．不按规定洗漱、就餐、如厕的，扣5分B．不按规定收晒衣服、被子、袜子等洗涤物的，扣5分C．不按指定区域和时间吸烟的，扣10分D．违规携带火种进入劳动现场或违规使用易燃易爆品、危险化学品，情节较轻的，扣20分；情节较重的，扣30分；情节严重或造成生产安全事故的，扣100分

A.狱内有纹身、穿耳洞等行为，经教育后改正的，扣100分

B.提供或接受劳务的，双方各扣20分；强迫他人提供劳务的，扣100分

C.不遵守会见、通信管理规定的，扣10分；在通信、会见、离监探亲时使用隐语、泄露监狱秘密或散布有碍改造言论的，扣30分

D.不认真参加安全生产培训教育，或安全生产培训考核不合格的，扣10分。出题依据：广东省监狱管理局计分考核罪犯实施细则（试行）第二篇第二章第五十五条及五十六

A.偷窃、侵占、故意损坏公私财物，折合人民币一百元以下的，扣20分；一百元以上不足二百元的，扣50分；二百元以上不足三百元的，扣100分

B.骗取或私自收送、索要他人财物的，扣50分；数额较大的，扣100分

C.医护卫生员未按要求做好非处方药保管、发放及登记的，扣20分

D.医护卫生员疏忽大意，未能及时发现、反映病情的，扣30分；造成严重后果的，扣100分

A.隐瞒或编造真实姓名、家庭地址、社会关系、经历等个人信息或隐瞒余漏罪，经查证属实的，扣50分

B.对违规违纪行为知情不报、不制止、不配合调查，或隐瞒事实真相，违规违纪者受到扣分处罚的，扣30分；受到行政处罚的，扣50分

C.听到开工或收工口令后，违反集队纪律或迟到的，扣10分

D.进出生产区大门不按规定举手报数，或在警察点名、清点人数时不应答或动作不规范的，扣10分

A．年龄5 5岁以下无正当理由不能熟背《监狱服刑人员行为规范》的，扣10分；经教育后，在一个月内仍无正当理由不能熟背《监狱服刑人员行为规范》的，扣30分；拒不背诵《监狱服刑人员行为规范》的，扣100分B．不按正当方式和程序维护个人合法权益、反映情况的，扣20分C．在劳动中窜岗窜位、嬉笑打闹、打瞌睡、赤膊、赤脚、穿拖鞋，或不按规定上厕所、进仓库，或从事与劳动无关事宜等违反劳动现场行为规范的，扣10分D．在劳动现场存放私人物品、食品的，扣10分

A.不按规定时间看电视或看电视时擅自开闭、选台的，扣5分

B.不按规定佩戴处遇级别标记牌的，扣5分；转借、调换、涂改标记牌的，扣15分；故意损坏或故意丢弃标记牌的，扣30分

C.不按规定着装的，扣10分；不穿囚服，穿无标记衣服的，扣20分；故意损坏或丢弃囚服、被服或者私改囚服样式、私自拆除囚服标记的，扣50分

D.发现生产安全事故隐患，不及时报告的，扣30分；造成严重后果的，扣100分

A.不接受管理教育，对国家工作人员正当执法有不满言行的，扣20分；有起哄、顶撞、侮辱、谩骂、威胁国家工作人员言行，情节轻微的，扣100分

B.执行警察指令时故意拖延的，扣50分；拒绝执行警察指令或者以暴力或其他方式阻碍、抗拒国家工作人员依法履行职责，情节轻微的，扣100分

C.利用公私物品或个人岗位便利与他人交易、串换集体生活物资、劳动产品或以不正当手段换取劳动成绩的，双方各扣20分

D.无正当原因，当月未完成劳动定额任务5%以下的，扣5分； 5%以上不足10%的，扣10分；10%以上不足20%的，扣15分；20%以上不足30%的，扣20分；30%以上的，扣30分

A.利用个人影响力和社会关系、提供虚假证明材料等不正当手段企图或已经获得劳动方面奖励的，扣100分

B.在劳动中不服从分工的，扣10分；未经警察批准，不参加劳动或消极怠工，经教育后能及时改正的，扣50分

C.听到开工或收工口令后，违反集队纪律或迟到的，扣10分

D.收藏、传阅、观看未经警察审查、许可的书籍、画册、电子音像制品的，扣10分

A.完成监区指定的任务，表现突出的，经监狱确认的，每次加5分

B.完成监狱指定的任务，表现突出的，每次加15分

C.完成省监狱管理局指定的任务，表现突出的，每次加30分

A.有违反规定乱拉乱接电线、超负荷操作机械设备等危及用电安全行为，情节较轻的，扣20分；情节较重的，扣30分；情节严重或造成生产安全事故的，扣100分

B.不按规定摆放物料，堵塞消防通道、安全出口，违规遮挡或占用消防设施、器材，情节较轻的，扣10分；情节较重的，扣20分；情节严重或造成生产安全事故的，扣100分

C.不接受管理教育，对国家工作人员正当执法有不满言行的，扣20分；有起哄、顶撞、侮辱、谩骂、威胁国家工作人员言行，情节轻微的，扣100分

D.执行警察指令时故意拖延的，扣50分；拒绝执行警察指令或者以暴力或其他方式阻碍、抗拒国家工作人员依法履行职责，情节轻微的，扣100分

A.不按规定佩戴防护眼镜、口罩等劳动保护用品的，扣10分；造成较重后果的，扣20分；造成严重后果的，扣50分

B.违规将劳动工具、产品、生产材料等带出劳动现场的，扣30分

C.与警察、职工同一方向行进或相遇时不按规范要求避让的，扣10分

D.遇有来宾参观或上级领导检查时围观、尾随、评论，或领导问话时，违反规范要求的，扣10分