更多“某纺织厂新入职员工小刘被分配到织布车间工作，经车间级教育后，车间副主任陈某带小刘到织布车间熟悉工作环境，进入织布车间后小刘就看到一些醒目的标志。织布车间应设有的标志有（）”相关的问题
第1题
一级安全教育由人力资源部牵头，安全技术部负责实施，是对新入职的员工在没有分配到工作岗位之前，必须进行的安全教育。（)
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第2题
一级安全教育由人力资源部牵头，安全技术部负责实施，是对新入职的员工在没有分配到工作岗位之前，必须进行的安全教育（）
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第3题
一级安全教育是由人力资源部牵头，安全技术部负责实施，是对新入职的员工在没有分配到工作岗位之前，必须进行的安全教育。（）
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第4题
A.B.C.D.E.F是新入职员工，现在单位要把他们分别分到甲、乙、丙、丁、戊五个部门，已知A和B不能分配
到乙部门，则有()种分配方法。
A.48
B.64
C.72
D.84
第5题
新入职员工需要添加到云后台，需要做以下哪些操作（）
A.员工需要关注公众号
B.发送台位分配到公众号
C.云后台添加成服务员
D.需要该员工关注金康餐饮职员进行职员绑定
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第6题
班组所有人员（包括分配到班组的新入职员工）应签订安全生产目标责任书及安全承诺，不用根据不同岗位和职责的划分，签署安全生产目标责任书和安全承诺书（）
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第7题
某纺织厂新来厂的技术员到织布车间协助进行工艺改革，下班后自己感觉听力下降，听别人讲话声音变小。去厂医院检查听力，测定结果听力较入厂体检时侧定的听阈值提高25 dB,10h以后再次检查听力恢复正常。这种情况应该诊断为
A.听觉适应
B.噪声性耳聋
C.听阈位移
D.听觉疲劳
E.永久性听阈位移
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第8题
某纺织厂新来厂的技术员到织布车间协助进行工艺改革，下班后自己感觉听力下降，听别人讲话声音变小。去厂医院检查听力，测定结果听力较入厂体检时侧定的听阈值提高25 dB,10h以后再次检查听力恢复正常。这种情况应该诊断为
A.听觉适应
B.噪声性耳聋
C.听阈位移
D.听觉疲劳
E.永久性听阈位移
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第9题
1、某女性，纺织厂织布车间挡车工，工龄12年，电测听检查，见双耳听力曲线上在4000Hz处听力下降超过30dB，此改变属于
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第10题
张某，男性，某纺织厂织布车间挡车工，工龄8年，听力检查听阈提高15dB，休息一段时间后听力可恢复正常，该工人的这种听力变化属于（)
A.噪声性耳聋
B.暂时性听阈位移
C.永久性听阈位移
D.听力暂时性改变
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