2023年河南省注册安全工程师考试安全生产管理题库搜题1

本题库是优题宝根据注册安全工程师安全生产管理考试大纲和教材中的相关知识点整理的考试题库，对热点考题和重难点题目都进行了仔细的整理和编辑。你也可以通过“注册安全工程师优题宝”小程序进行刷题练习。以下为本考试部分试题内容（参考答案见文章末尾）。

1、某企业由于生产工艺需要采用以液氨作为制冷剂的氨制冷系统，该制冷系统包括压缩机房、设备间、氨储罐等设施。生产车间设置有酸、碱危险化学品储罐，包装车间内有可燃粉尘危险存在。下列该企业根据工艺特点对存在的职业病危害因素采取的相应措施中，错误的是（）。
A.氨储罐间內设置洗眼器
B.用氟利昂代替液氨
C.安装布袋式除尘设施
D.配备防酸、碱服

2、某氢气充装站对不锈钢氢气管道进行更换。将焊接工作承包给有资质的M公司，M公司安排甲、乙、丙3名人员进行作业。甲为施工组长，乙为焊接人员，丙为M公司安全员。丁为充装站工作人员。根据《危险化学品企业特殊作业安全规范》（GB一30871）的安全管理要求，施工焊接时动火监护人是（  ）。
A.丁
B.甲
C.乙
D.丙

3、安全预评价工作在项目建设之前进行，运行系统安全工程的原理和方法，识别危险及有害因素，评价其危险度，提出相应的安全对策措施及建议。安全预评价在（）阶段进行。
A.初步设计阶段
B.工业设计阶段
C.可行性研究阶段
D.项目施工阶段

4、甲、乙两家施工单位分别承包丙建设单位两个标段的土建工程，并签订了安全生产管理协议明确了各自的安全生产管理职责。下列有关安全生产管理协议的内容中，正确的是（）。
A.丙单位负责制定施工安全技术措施
B.甲、乙单位的施工安全技术措施可以通用
C.丙单位负责甲乙单位的现场安全管理
D.甲、乙单位不得擅自将工程转包、分包

5、按照有关规定，某炼钢厂的（）必须进行安全生产培训，经培训单位考核合格并取得安全培训合格证后方可任职上岗。
A.安全生产管理人员
B.特种作业人员
C.新入厂的炼钢工人
D.产品质量检验员

6、甲公司为一家电梯生产企业，乙公司为一家有资质的电梯维护保养企业，丙公司为一家大型商场。丙公司从甲公司购置了一部电梯，并与乙公司签订了电梯维护保养合同，委托乙公司负责该电梯的维护保养。下列关于该电梯使用安全管理的表述中，正确的是（）。
A.丙公司负责电梯报废后的拆除购置
B.乙公司应建立该电梯的安全技术档案
C.乙公司应至少每月对电梯进行一次清洁、润滑、调整和检查
D.甲公司应对该电梯安全运行方面存在的问题，提出使用改进建议

7、某中药厂组织全体员工开展安全风险分级管控体系建设工作，第二车间采用相应的风险评估方法，确定酒精配料间是重大风险工作场所，车间配电室是较大风险工作场所，真空泵间是一般风险工作场所，手拉车停放处是低风险工作场所。根据《国务院安委会办公室关于印发标本兼治遏制重特大事故工作指南的通知》（安委办（2016）3号）的要求，这些风险场所（或风险点）中应设置明显警示标志的部位是（）。
A.手拉车停放处
B.真空泵间
C.车间配电室
D.酒精配料间

8、某工程公司承揽了某住宅小区室外污水市政建设工程，某日该工程管理人员于某安排王某、李某，张某3人到小区南侧化粪池内进行抹灰拼架子作业，13:10时，于某要求王某、李某打开化粪池检查井盖进行自然通风。并尽快下井，13:40时，王某、李某未经气体检测即进入化粪池，张某未制止，王某，李某进入化粪池后晕倒，张某发现后，立即下井施救随即也晕倒。根据《生产过程危险和有害因素分类与代码》（GB/T 13861），关于受限空间作业危险有害因素辨识的说法，正确的有（）。
A.王某，李某没有强制通风和气体检测，未佩戴呼吸保护器属于人的因素
B.于某指挥打开井盖自然通风属于管理因素
C.张某未履行现场监护职责属于管理因素
D.张某盲目下井施救属于人的因素
E.于某未对施工人员王某、李某、张某进行安全技术交底属于管理因素

9、某集团公司安全管理部门在年终开展HSE绩效评审时，发现去年在子公司A发生的事故，今年在子公司B和C都有发生，公司管理层认为企业安全文化在某些方面需要提升和完善，依据《企业安全文化建设导则》（AQ/T 9004-2008），该集团公司针对上述事故应重点加强的安全文化建设基本要素是（）。
A.自主学习与改进
B.安全事务参与
C.审核与评估
D.安全行为激励

10、由生产经营单位的安全生产管理部门、车间、班组或岗位组织进行的定期交接班检查、班中检查属于（）。
A.综合性安全生产检查
B.定期安全生产检查
C.专业（项）安全生产检查
D.经常性安全生产检查

11、下列不属于工矿企业类伤亡事故统计指标体系的是（）。
A.道路交通伤亡事故统计指标
B.危险化学品伤亡事故统计指标
C.工商企业伤亡事故统计指标
D.烟花爆竹伤亡事故统计指标

12、下列关于劳动防护用品的说法中，错误的是（）。
A.用人单位应当安排专项经费用于配备劳动防护用品，不得以货币或者其他物品替代，该项经费计入生产成本，据实列支
B.用人单位使用的劳务派遣工、接纳的实习学生应当纳入本单位人员统一管理，并配备相应的劳动防护用品，对处于作业地点的其他外来人员，必须按照与进行作业的劳动者相同的标准，正确佩戴和使用劳动防护用品
C.劳动防护用品的选不需考虑其佩戴的合适性和基本舒适性，根据个人特点和需求选择适合号型、式样
D.用人单位应当督促劳动者在使用劳动防护用品前，对劳动防护用品进行检查，确保外观完好、部件齐全、功能正常

【参考答案】
1A
2A
3C
4D
5A