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第1题
49允许电话请假、短信请假、微信请假、QQ请假,无需补填书面请假单()
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第2题
允许电话请假、短信请假、微信请假、QQ请假,无需钉钉请假或书面请假()
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第3题
49允许电话请假、短信请假、微信请假、QQ请假,无需补请假审批流程()
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第4题
突发性病假、丧假通过其他方式(短信、微信或电话)获得直属领导允许后则不需补请假手续()
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第5题
请假需提前跟领班组长报备,不可以电话请假,微信请假,短信请假()
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第6题
因临时突发事件,未及时提交《请假申请单》者,需在请假当天上午8点前以电话或微信/短信形式请示部门负责人,并在销假后的2个工作日内补办请假手续()
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第7题
员工出现未办理请假手续,不到岗的情况,应第一时间电话、短信、微信形式通知员工到岗,并留存通知记录(电话需进行录音)()
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第8题
因紧急或特殊情况未能及时履行请假手续的,()先通过电话、短信、钉钉、微信等方式请假,再经支队移动办公平台审批。否则,一律视为不假外出,并依规处理
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第9题
()等本人无法事前履行请休假手续的,本人或委托亲属及时通过电话、短信、微信等方式向直接主管及处室负责人请假,批准后方可休假
A.患重大疾病
B.遇突发事件
C.请休年假
D.请休事假
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第10题
7月5日,小美(门店主任)排班表是上早班,因家里有急事,不能上班,公司规定员工因特殊情况未提前履行请假手续的,应于当日上班一小时以内以电话或其他有效方式向授权领导请假,经批准后方可休假,并于上班当日办理补假手续。故小美应该第一时间以电话、微信、短信等方式向门店店长说明情况,请店长予以口头准假。并于7月6号返回工作岗位时按照请假类型补报相关流程()
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第11题
线上请假是在公司OA上填写《员工请假单》,根据管理权限在线上逐级审批;手机请假包括短信、微信请假方式()
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