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题目

[单选题]

若5月10日入司的直销属性客户经理在当月销售一份常青树,该保单承保时间为5月30日,回执签收在6月7日,回执录入为6月8日,并于6月15日回访成功,请问该保单佣金生成在几月()

A.5月

B.6月

C.7月

D.8月

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第1题

关于佣金月的统计口径,在以下假设中,说法正确的是()

A.若7月1日入司的营销员,在6月26日承保一张保单,该保单于8月7日签收回执,8月10日回访成功,则该保单佣金月是8月

B.客户经理A在8月26日提交微信上岗申请,并在8月29日承保一张保单,该保单于9月5日签收回执,9月7日回访成功,则该保单佣金月是8月

C.若当前是6月8日,营销员在5月30日承保一张保单,该保单于6月7日签收回执并完成电话回访,在预架构报表系统中,该保单的佣金月是5月

D.若7月25日入司的营销员,在当月销售一份保单,该保单指定生效日为8月1日,于8月5日签收回执,8月7日回访成功,则该保单佣金月是7月

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第2题

关于晋升主任奖的发放规则,以下假设中说法正确的是()

A.客户经理A与5月1日二次入司,7月1日晋升业务主任,A可以享受晋升主任奖

B.客户经理A与5月1日入司,7月1日直接晋升组经理,A可以享受晋升主任奖

C.业务主任A在3月考核中降为客户经理,在5月考核中又晋升为业务主任,A可以享受晋升主任奖

D.客户经理A在2021年3月入司,并于当月晋升业务主任,获得1000元晋升主任奖,奖金在3月份佣金中发放。奖

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第3题

艾人保4月1日入司,当月达成转正条件,并且参加完相关培训班,在5月1日任职正式客户经理,艾人保选择二季度晋升主管,属于极速晋升,晋升考核按个人及团队FYC1.2倍()
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第4题

客户经理A在2018年4月入司,7月1号晋升业务主任,若A在2019年4月(入司第13个月)晋升组经理,当月是否可以享受个人创业发展奖()
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第5题

下列关于个人创业发展奖的说法中,正确的有()

A.2018年7月入司的客户经理A,本年度无续期保单,个人继续率以90%计算,若入司当月有效出勤天数为15天,则个人创业发展奖发放系数为100%

B.二次入司的客户经理B在入司3个月内未能晋升业务主任(含)以上职级,则从第4个月开始个人创业发展奖与各项主管利益不兼得

C.客户经理C在2018年7月入司,10月1日晋升业务主任,若C在2019年7月1日晋升组经理,当月个人创业发展奖与主管利益兼得

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第6题

小刘于2020年7月1日首次入司,7月当月转正;若四季度没有维持客户经理职级导致降为见习客户经理,此后对应每个月的新人训练津贴按标准的50%发放;小刘在2021年开门红再次晋升客户经理,则新人训练津贴可以按标准100%发放()
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第7题

自2020年12月份开始,入司第7-12个月,职级需为业务主任及以上,才可以享受个人创业发展奖。若2020年3月份入司的客户经理,达成高奖金资格,在2020年12月,首期佣金5万,当月有效出勤20天,在12月份佣金中,不可以享受个人创业发展奖5万元()
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第8题

自2020年12月份开始,入司第7-12个月,职级需为业务主任及以上,才可以享受个人创业发展奖。若2020年7月份入司的客户经理,达成高奖金资格,在2021年1月,首期佣金5万,当月有效出勤20天,在1月份佣金中,不可以享受个人创业发展奖5万元()
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第9题

张三2020年10月8日入司,当月达成考核晋升至客户经理一级(即11月任职客户经理一级),则张三2020年12月不进行维持考核,只做晋升考核,考核期为2020年11月、2020年12月两个月的业绩,若达到一个完整考核期(一个季度)的业务标准,同时品质得分不低于,则晋升;若2020年12月未晋升,则直接维持客户经理一级,在2021年3月进行晋升、维持考核,考核张三2021年1月、2021年2月、2021年3月,三个月的业绩()A.正确B.错误
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第10题

2021年6月1日入司的客户经理,5月28日承保一张保单,若该保单于6月5日回执签收且回销,6月15日电话回访成功,则根据佣金月规则,该保单的佣金月为()月

A.4

B.5

C.6

D.7

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第11题

客户经理A在6月10日入司,最快可以在__月考核晋升组经理()

A.6

B.8

C.9

D.12

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