更多“职务设计时只要考虑完成企业任务目标，并进行专业化分工就可以（）”相关的问题
第1题
在企业进行职务设计时，必须做到（）。 A．职务的总和与总任务相适应 B．以效率为中心C．
在企业进行职务设计时，必须做到（）。
A．职务的总和与总任务相适应
B．以效率为中心
C．以工作说明书、岗位规范为基础
D．具有超前性
E．能保证企业目标的实现
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第2题
设计健康教育的具体目标设计时，以下哪项要求不作考虑（）
A．可信性
B．可测量性
C．宏观要求
D．可完成的
E．时间性
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第3题
会展企业组织设计中“以任务建机构，以任务设职务，以任务配人员”的要求所体现的是（）。
A.目标导向原则
B.动态适应原则
C.分工协作原则
D.控制跨度原则
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第4题
55、照明控制系统设计时只要参照照明和电气方面的规范不需考虑建筑规范。（）
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第5题
完成企业会计制度设计时应提交的资料包括（)
A.反映企业年、季、月资产状况的会计资料
B.按月提供各类库存材料的会计资料
C.企业前期经营目标资料
D.处理超储积压物资的资金回收情况资料
E.关于会计凭证、会计帐簿的设计资料
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第6题
主题墙设计时教师只要按照自己完美设计进行，不需要考虑幼儿互动（）
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第7题
流程型组织在进行设计时，只要考虑如何实现流程最优就可以，无需考虑职能最优的实现问题
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第8题
【判断题】流程型组织在进行设计时，只要考虑如何实现流程最优就可以，无需考虑职能最优的实现问题。
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第9题
当企业无法完成自己的目标或自己完成所有的任务目标成本太高时，可以考虑寻求合作伙伴。（)
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第10题
柜类家具主要是用于收藏和整理日常生活用品，因此在尺寸设计时，只要考虑物品的特性和收纳形式就可以了。
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