如何对待不愿掏钱做股权激励的员工？（）

A.绩效奖金发放

B.升职加薪

C.降职降薪

D.评优表彰

A.加薪

B.升职

C.不要让无能的人成为他的负担

D.满足一切需求

A.降职、降级、降薪

B.口头警告、书面警告

C.升职，加薪

D.扣发工资、通报批评

A.冷静对待

B.升职

C.加薪

D.表扬

A.激励与沟通

B.升职

C.加薪

D.人际关系好

A.员工需求

B.发展阶段

C.职业规划

D.激励只能通过升职加薪来体现

下列选项中，不属于情感激励的是：()

A 建立员工互助基金委员会

B 为员工举办生日宴会

C 关心员工父母

D 升职加薪

A.绩效考核体系存在偏差

B.绩效加薪无法适用于团队工作方式

C.单位领导不支持

D.绩效加薪的幅度不能对员工产生足够的激励作用

He is determined not to give in until they give him a pay rise. {A; B; C}

A.除非他们给他加薪，否则他坚决不让步。

B.除非他们给他升职，否则他就辞职。

C.除非他们给他加薪，否则他就休假。

A.提前退休未批准

B.年度考核不称职或给予降职

C.通报批评

D.减薪、停薪、不加薪