请假日是否仍需填报工时（）

企业享受小型微利企业所得税优惠政策仍需履行备案手续，填报减免税《备案表》。（)

假日、丧假、病假、意外事件是属于计算工时（）

即时报告过的事项变化情况，仍需要在下一年度集中填报时报告（）

FT季度工时为500小时，包括法定假日（）

综合工时制员工加班不需要填写《加班审批单》，法定假日除外（）

因上一年度查核存在不一致情况作出说明的，如确属漏报、瞒报问题，该漏报、瞒报事项仍需要在年度集中填报时报告（）

公司实行标准工时制，每周5个工作日，周工作时间不超过40小时。公休假日、法定节日正常休息（）

经批准实行综合计算工时工作制的职工在法定体假日工作的，用人单位应支付法定休假日工作的加班工资（）

合伙人队长及厨师长在餐厅人员满编情况下，工时不计入时效考核；如有缺编，工时仍需计入时效考核（）

实行综合计算工时工作制的，如果工作时间适逢公休假日，视为提供正常劳动，不支付加班加点工资;如果工作时间适逢法定节日，应按200%的标准支付加班加点工资。（)

工程项目允许跨部门填报工时（）