2011年自考专业(行政管理)企业管理概论考试真题及答案

自考行政管理是管理类专业，管理类专业对于自考生来说属最热门的专业，其专业设置上没有英语和数学，被许多人说是最简单的专业之一，其核心课程有《当代中国政治制度》，《西方政治制度》，《公务员制度》，《公共政策》，《行政组织理论》，《领导科学》等。为了更好的帮助大家通过考试，上学吧自考行政管理题库将该考试近10年的历年真题进行了收集和解答，如果您能坚持刷题，必然学有所获，通过考试不难。现在就点击安装APP刷题。以下为试卷的详细内容：

一、单项选择题 (本大题共20小题，每小题1分，共20分)。在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。参考答案见试卷末尾

1、下列有关企业含义正确的表述是( )

A.企业是以市场为导向、以社会责任最大化为主要目的，从事商品生产和经营的经济组织

B.企业是以市场为导向，以盈利为主要目的，从事商品生产和经营的经济组织

C.企业是实行自主经营、自负盈亏的社会组织

D.企业是依法设立、依法经营的民间组织

2、由两个以上的个人共同出资，通过签订协议而联合经营的企业属于( )

A.合伙制企业

B.个人业主企业

C.有限责任公司

D.股份有限公司

3、企业管理的二重性是指( )

A.生产属性和经营属性

B.计划属性和市场属性

C.自然属性和社会属性

D.经济属性和文化属性

4、尽管人们对企业管理的具体职能说法不一，但认识比较一致的三个职能是( )

A.计划、协调、控制

B.计划、组织、指挥

C.计划、组织、用人

D.计划、组织、控制

5、在一个学习型组织中，最佳的学习单位是( )

A.班组

B.车间

C.科室

D.团队

6、公司制企业最高的权力机构是( )

A.股东大会

B.董事会

C.高层经理班子

D.监事会

7、甲企业是一家只生产食品包装袋的小企业。由于该企业产品单一、工艺简单、规模小，所以最适合实行的组织形式是( )

A.直线职能结构

B.直线结构

C.事业部结构

D.矩阵结构

8、哈默和钱皮在《企业再造工程》一书中，将当今市场的特征概括为3C，即( )

A.顾客、竞争、合作

B.顾客、竞争、变化

C.顾客、消费、竞争

D.顾客、合作、变化

9、企业文化的作用对象只有一个，即( )

A.企业

B.产品

C.市场

D.人

10、企业编制人力资源规划的核心和前提条件是( )

A.必须做好企业战略发展规划

B.必须做好企业预算

C.必须做好企业人力资源需求预测

D.必须做好企业人力资源供给预测

11、安索夫的战略管理理论认为，企业经营战略由四个要素构成，它们分别是( )

A.产品与市场领域、成长方向、竞争优势和协同作用

B.战略目标、战略内容、战略重点和战略步骤

C.企业使命、经营哲学、经营宗旨和战略目标

D.总成本领先战略、差异化战略、目标集聚战略和优质产品战略

12、按照麦肯锡的战略环境矩阵分析法，如果一个企业要对某个行业进行重点投资，则该行业应该落在( )

A.野猫区

B.明星区

C.金牛区

D.瘦狗区

13、甲企业所生产的儿童玩具目前市场需求饱和，竞争十分激烈，企业的经营实力属于中等。该企业在制定市场战略决策时，应当选择( )

A.扩张型市场战略

B.维持型市场战略

C.撤退型市场战略

D.多种组合市场战略

14、在采用经济评价法对企业的技术开发进行评价时，课题收益率的大小除了与课题预计收益额和预计开发费用有关外，还取决于( )

A.研发人员的水平

B.国家的政策、法规

C.课题开发的成功概率

D.国际、国内经济形势

15、在企业管理中，劳动定额的直接作用一是组织生产，二是( )

A.调控生产进度

B.为控制成本提供依据

C.组织员工培训

D.组织分配

16、对于质量体系的全部质量活动，可以概括为以下四个过程，即( )

A.设计、制造、使用、辅助生产和服务

B.设计、工艺准备、制造和销售

C.设计、制造、销售和服务

D.设计、制造、检验和销售

17、企业在实行顾客满意营销的市场开拓谋略时，顾客的满意度具体体现在三个层次上，即( )

A.物质满意层、心理满意层、精神满意层

B.物质满意层、文化满意层、心理满意层

C.物质满意层、精神满意层、社会满意层

D.物质满意层、心理满意层、社会满意层

18、下列四种筹资方式组合中，所有筹资活动均为间接融资的是( )

A.银行贷款、赊购商品和发行股票

B.银行贷款、预收货款和发行债券

C.发行债券、租赁融资和拖欠应付款

D.从非金融机构借款、银行贷款和分期付款

19、对于企业来说，标准化工作既包括技术标准化工作，也包括( )

A.生产标准化工作

B.管理标准化工作

C.营销标准化工作

D.服务标准化工作

20、企业的岗位责任制有两类。一类是管理人员岗位责任制，另一类是( )

A.研发人员岗位责任制

B.领导人员岗位责任制

C.操作人员岗位责任制

D.辅助人员岗位责任制

二、多项选择题 (本大题共5小题，每小题2分，共10分)。在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选、少选或未选均无分。参考答案见试卷末尾

1、企业文化发展的总趋势将呈现出( )

A.国际化

B.本土化

C.多元化

D.模式化

E.人性化

2、企业市场需求分析的内容包括( )

A.总体市场的调查和分析

B.细分市场需求的调查和分析

C.用户和消费者产品需求趋势分析

D.资源环境调查和分析

E.文化环境调查和分析

3、可供企业选择的人才使用战略方案有( )

A.岗位轮换使用战略

B.台阶提升使用战略

C.职能、资格双轨使用战略

D.权力委让使用战略

E.破格提拔使用战略

4、名牌效应具体表现为( )

A.名牌累积效应

B.名牌乘数效应

C.名牌扩散效应

D.名牌融合效应

E.名牌辐射效应

5、企业对知识的管理应当遵循的原则包括( )

A.积累原则

B.共享原则

C.交流原则

D.保密原则

E.效益原则

参考答案：

【一、单项选择题】

1~5 BACDD 6~10 ABBDC

11~20点击安装“自考行政管理专业题库APP”查看答案

【二、多项选择题】

1 ABCE 2 ABC 3 ABCDE 4 ABCE 5 ABC

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