自考专业(工商企业管理)网络经济与企业管理考试题目及答案2

自考工商企业管理专业要求学生掌握经济管理专业基础理论，最新的公司经营与管理知识及现代化手段，具有开拓进取能力，并能胜任各类公司、企业事业单位和三资企业的经营与管理方面工作的应用型专业人才。工商管理专业的人才在长时间内还处于争聘热点。上学吧自考工商企业管理题库紧跟时代人才市场的需求，精心收集了多套高质量试题，希望可以帮助考生积累到知识，成功考证。现在就点击安装APP刷题。以下为试卷的详细内容：

一、单项选择题（每小题1分，共30分)参考答案见试卷末尾

1、培育和建设企业文化的重点是建设【】

A.物质层次文化

B.表层文化

C.中层文化

D.深层文化

2、五项修炼中的改善心智模式是指【】

A.改善人们根深蒂固于心中的对周围世界如何运行的看法

B.提高员工的智力水平和思考问题的方式

C.改善个体的心智模式

D.革新企业组织外部的习惯做法

3、【】最明显的特征是它的目标性、稳定性和连续性,其内容体现了员工的权利和义务

A.企业形象

B.企业哲学

C.企业精神

D.企业制度

4、有关网上培训,下列说法不正确的是【】

A.网上培训系统的设计应满足教与学双方不同层面的要求

B.应明确网上培训计划

C.要有一套完整的教学软硬件

D.为提高企业自身的竞争力,企业在员工培训方面应该不惜成本

5、当一个企业所在的产业处于上升时期时,【】是一种很有生机的战略,它可以加强组织在具有特殊知识和经验的领域中的地位。

A.集中发展型战略

B.同心多样化战略

C.横向一体化企业战略

D.复合多样化企业战略

6、敏捷制造研究的第一个层次是【】

A.侧重从企业组织、结构和管理的角度研究敏捷制造的实现

B.侧重从技术的角度研究敏捷制造的实现方法和关键支持技术

C.侧重从企业组织、技术角度研究敏捷制造的实现

D.侧重从企业需求、发展角度研究敏捷制造的实现

7、【】是指减少管理层次而扩大企业管理幅度,组织结构形态由标准的金字塔型向圆筒型转化。

A.组织结构柔性化

B.组织结构扁平化

C.企业组织虚拟化

D.企业组织网络化

8、企业文化最忌流于形式、趋于雷同,这体现了【】

A.行业特征

B.已有的企业文化模式

C.追求独特模式

D.形成的长期性

9、虚拟企业又称【】

A.虚拟公司

B.网络公司

C.无形企业

D.动态联盟

10、经济全球化趋势和竞争激烈的压力下,【】成为企业竞争制胜的唯一优势。

A.核心竞争力

B.人力资源

C.物质资本

D.知识和技术

11、以下属于学习隐性知识事例的是【】

A.读书

B.查阅数据库

C.看CD

D.师傅带徒弟

12、【】不属于3C理论的内容。

A.顾客

B.信贷

C.竞争

D.变化

13、企业文化的核心是【】

A.表层文化

B.中层文化

C.精神层次文化

D.制度层次文化

14、销售管理模块一般包括销售部件、现场销售管理部件、沟通渠道部件和【】

A.服务部件

B.销售业绩部件

C.合同部件

D.客户关系部件

15、关于企业的关系网络,以下说法不正确的是【】

A.特指人事关系

B.企业的关系网络是企业巨大的竞争优势资源

C.良好的网络能将企业的产品和信息及时快捷地传递给客户

D.企业关系网络包括如客户、员工、供应商、分销商、业主或投资者等合作伙伴

16、关于控股型结构,下列说法不正确的是

A.母企业与子企业和关联企业之间是上下级的行政管理关系

B.母企业处于企业集团核心层

C.子企业和关联企业是围绕母企业的紧密层和半紧密层

D.母企业与子企业和关联企业之间是产权管理关系

17、关于供应链管理模式与传统模式的区别,下列说法不正确的是【】

A.传统管理模式强调的是企业内部的协调,而供应链管理则强调把供应链中所有节点企业看作一个整体

B.传统管理模式强调提高企业自身的核心竞争力,而供应链管理强调提高整个供应链的核心竞争力

C.传统管理模式强调大规模定制,而供应链管理强调大规模生产

D.传统管理模式强调的是提高企业的效能,而供应链管理强调的是提高整个供应链的效率

18、下列属于动态分析法的是【】

A.净收益法

B.回收期法

C.投资收益率法

D.净现值法

19、关于网络时代人力资源管理的绩效考核,下列说法中不正确的是【】

A.按职位定薪,偏重于员工的静态素质评估

B.企业利用内部网进行绩效考核,增强了员工对绩效考核的认同和对组织的忠诚度

C.在线考核系统可以实时录入公司所有员工的工作情况及评估资料

D.员工的工作进展介绍和员工述职都可以通过网络来进行

20、关于企业文化层次之间的关系,下列说法不正确的是【】

A.精神层次是企业文化中相对稳定的层次

B.精神层次直接影响制度层次

C.物质层次是企业文化的决定因素

D.制度层次是精神层次的体现

21、实现供应链管理的基础是【】

A.信息共享

B.供应链的设计

C.绩效评价体系

D.弹性的企业组织

22、由典型人物的行为传达的文化指令属于企业文化意义符号系统中的【】

A.文化精神意义符号系统

B.文化物质意义符号系统

C.文化行为意义符号系统

D.文化意识符号系统

23、下列关于消费者购买决策过程的说法,不正确的是【】

A.购买意图等同于决定购买

B.消费者的需要由内部刺激和外部刺激引起

C.消费者寻找信息主要有个人来源、商业来源、公共来源、经验来源等

D.消费者在购买产品后会产生满意或不满意感

24、网络广告的发布最常见的形式是【】

A.用自己的网站发布广告

B.在他人的网站上发布广告

C.电子邮件发布广告

D.使用新闻组发布广告

25、下列哪项不是影响企业定价的内部因素【】

A.定价目标

B.市场结构

C.产品成本

D.企业营销组合

26、在消费品市场上,最重要的促销方式是【】

A.人员推销

B.广告

C.销售促进

D.公关宣传

27、企业文化管理是以【】为根本手段所进行的管理。

A.知识

B.文化

C.精神

D.行为

28、下列哪项不是企业资源价值的判断标准【】

A.稀缺性

B.重复性

C.持久性

D.可替代性

29、知识管理的【】适合致力于为客户处理没有明确答案的特殊问题提供非常个性化的服务或生产个性化产品的企业。

A.总体策略

B.外部策略

C.偏好策略

D.个人化策略

30、人力资源管理的短期战略规划属于企业的【】

A.总体战略

B.事业层战略

C.职能战略

D.竞争战略

二、多项选择题（每小题2分，共10分）参考答案见试卷末尾

1、战略分析的主要内容和方法包括【】

A.市场细分

B.产业分析

C.竞争对手分析

D.竞争优势分析

E.目标群体分析

2、企业敏捷制造的主要支撑技术包括【】

A.分布式网络通讯技术

B.计算机集成制造技术

C.计算机支持的协同工作技术

D.工作流管理技术

E.企业运作信息系统

3、企业融资的主要方式有【】

A.发行股票

B.银行借款

C.租赁融资

D.内部集资

E.商业信用

4、下列哪些属于非经济报酬【】

A.福利

B.津贴

C.度假

D.出差补助

E.培训

5、发展型战略包括【】

A.集中发展型战略

B.同心多样化战略

C.纵向一体化战略

D.横向一体化战略

E.复合多样化战略

参考答案：

【一、单项选择题】

1~5 DADDB 6~10 ABCDA

11~30点击安装“工商管理自考题库APP”查看答案

【二、多项选择题】

1 ABCD 2 ABCD 3 ABCE 4 CE 5 ABCDE

如果这样刷题不过瘾，请立即安装APP刷题，历年真题、高质量模拟题应有尽有。