2015年自考专业(行政管理)机关管理考试真题及答案

自考行政管理是管理类专业，管理类专业对于自考生来说属最热门的专业，其专业设置上没有英语和数学，被许多人说是最简单的专业之一，其核心课程有《当代中国政治制度》，《西方政治制度》，《公务员制度》，《公共政策》，《行政组织理论》，《领导科学》等。为了更好的帮助大家通过考试，上学吧自考行政管理题库将该考试近10年的历年真题进行了收集和解答，如果您能坚持刷题，必然学有所获，通过考试不难。现在就点击安装APP刷题。以下为试卷的详细内容：

一、单项选择题 (本大题共25小题，每小题1分，共25分) 在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其选出并将“答题纸”的相应代码涂黑。错涂、多涂或未涂均无分。参考答案见试卷末尾

1、科学的机关管理其重要使命就是要 ( )

A.加强开发

B.追求效率

C.分工协作

D.忠诚服务

2、立法机关、行政机关、司法机关、军事机关的分类依据是 ( )

A.工作性质

B.作用大小

C.组织形式

D.级别高低

3、优化机关的人文环境,必须 ( )

A.领导推动

B.综合推进

C.依靠上级

D.发动群众

4、影响机关管理系统生存和发展的一切要素的总和是指 ( )

A.机关管理组织

B.机关管理制度

C.机关管理环境

D.行政管理效率

5、将事权交由若干领导成员共同负责的机关称为 ( )

A.集权制机关

B.层次制机关

C.首长制机关

D.委员会制机关

6、机关对预算执行的总结称为 ( )

A.预算

B.决算

C.检查

D.审计

7、《行政法》作为独立的法律产生于 ( )

A.18世纪的欧洲

B.18世纪的美洲

C.19世纪的欧洲

D.20世纪的中国

8、机关管理制度与机关管理实践应保持 ( )

A.高度独立性

B.高度一致性

C.相对公平性

D.相对群众性

9、机关管理制度的层次配套性,体现了我国机关管理与国家管理制度的 ( )

A.一致性

B.独立性

C.一体化

D.多元化

10、为保证机关在复杂情况下有序运作,机关管理程序内应保持一定的 ( )

A.开放度

B.稳定度

C.和谐度

D.自由度

11、机关管理程序的权责配置者是 ( )

A.机关的秘书部

B.机关的职能部门

C.机关的领导层

D.上级机关

12、机关工作人员流动的目的在于 ( )

A.使用

B.奖励

C.提高

D.惩罚

13、信息处理的首要环节是信息的 ( )

A.综合

B.筛选

C.编辑

D.存储

14、提高信息质量的关键是做好信息的 ( )

A.收集

B.传递

C.处理

D.存储

15、用来指导开展一项新工作的措施计划称为 ( )

A.进入计划

B.政策计划

C.撤退计划

D.程序计划

16、真正作用是在利用机会的同时,尽可能最大限度地减少 ( )

A.风险

B.矛盾

C.投入

D.程序

17、机关管理的统一指挥原则的前提是机关的 ( )

A.层次性

B.复杂性

C.行政性

D.整体性

18、整个领导活动的起点和基础是 ( )

A.正确判断

B.深入思考

C.调查研究

D.加强管制

19、机关现场管理的最终效益取决 ( )

A.环境监控的能力

B.人员服务的水平

C.现场合理的组织

D.现场领导的意图

20、管理体制的民主方式,其行为方向是 ( )

A.多向的自上而下

B.纵向的自上而下

C.单向的自上而下

D.双向的上下结合

21、调查研究要做到“胸中有数”,是指对事物进行 ( )

A.定量分析

B.定性分析

C.典型分析

D.预测分析

22、促使组织和个人取得最佳业绩的目标管理方法,须强调 ( )

A.以利润为考量

B.以权责考量

C.以决策为中心

D.以人为中心

23、机关管理的组织效率集中表现在 ( )

A.领导才能的高低

B.领导决策是否正确

C.部门执行力的大小

D.群众参与度的多少

24、直接推动机关和机关管理改革的因素是 ( )

A.自然环境和人文环境

B.人员素质和管理手段

C.领导素质和管理技术

D.政治环境和社会环境

25、涉及机构的外在数量、形态变化的机关管理改革模式称为( )

A.外延型改革

B.外源型改革

C.内涵型改革

D.开放型改革

二、多项选择题 (本大题共5小题,每小题2分,共10分) 在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的,请将其选出并将“答题纸”的相应代码涂黑。错涂、多涂、少涂或未涂均无分。参考答案见试卷末尾

1、机关产生活力的本源有 ( )

A.领导人或领导集团

B.稳定的机构

C.法定的程序

D.精干的工作人员

E.合法的地位

2、机关管理环境的特征主要体现在 ( )

A.相互影响性

B.内外联动性

C.系统结构性

D.动态变异性

E.应变调整性

3、下列属于机关管理程序的功能作用的有 ( )

A.人事管理功能

B.规范功能

C.系统运作功能

D.控制功能

E.整合功能

4、机关人事管理的“管”是指对工作人员进行任职内的管理,包括流动、培训和 ( )

A.晋升

B.奖惩

C.工资

D.福和

E.考核

5、机关计划的基本特征有 ( )

A.目的性

B.领先性

C.操作性

D.普通型

E.反馈性

三、判断说明题 (本大题共5小题,每小题3分,共15分) 先判断命题正误,然后说明正确或错误的理由。判断1分,说明2分:判断错误,全题不得分。参考答案见试卷末尾

1、机关管理监督的作用主要是防止领导人贪污受贿。

2、应急计划是按计划期限的长短所划分的一种计划类型。

3、我国机关管理体制无差异性。

4、工作目标与管理方法是相辅相成,缺一不可的。

5、机关管理改革应着重从技术性和方法性方面去思考。

参考答案：

【一、单项选择题】

1~5 BABCD 6~10 BABCD

11~25点击安装“自考行政管理专业题库APP”查看答案

【二、多项选择题】

1 ABD 2 ACD 3 BCDE 4 ABCDE 5 ABCD

【三、判断说明题】

1 错 2 错 3 错 4 对 5 错

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