领导用人章节练习卷(一)

自考人力资源管理专业，基于人才培养要适应社会主义现代化建设需要的趋势，根据经济建设和社会发展对人力资源管理专业人才需求而设置的。旨在培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科高级专门人才。上学吧自考人力资源管理题库根据考试热点和重难点进行编辑，相信考生在经过不断地刷题练习是可以有所收获的。现在就点击安装APP刷题。以下为试卷的详细内容：

一、单项选择题在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的。请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。参考答案见试卷末尾

1、1． 领导活动的有效性主要取决于领导选才用人的

A.封闭性

B.主观性

C.情感性

D.正确性

2、2． “马超纵骑持枪而出，狮盔兽带，银甲白袍，一来结束非凡，二来人才出众”，这里的人才是指

A.相貌

B.才能

C.财富

D.声望

3、3． 工程师、社会活动家等属于

A.实践型人才

B.组织型人才

C.理论型人才

D.发现型人才

4、4． 依据人才自身素质的不同，可以将人才分为

A.发现型人才和再现型人才

B.理论型人才和实践型人才

C.组织型人才和操作型人才

D.战略型人才和战术型人才

5、5． 那些善于发现尚未认识的规律、提出新观点、想出新办法、作出新发明的人才，是指

A.实践型人才

B.组织型人才

C.理论型人才

D.发现型人才

6、6． 现代人才最基本的特征是

A.参与性

B.创造性

C.挑战性

D.交往性

7、7． 判断人才的一个重要的标准是

A.看他是否具有渊博的学识

B.看他是否具有非凡的才能

C.看他的创造性劳动是否是推动历史进步的

D.看他是否有较高的学历

8、8． 依据人才所从事的工作性质不同，可以将人才分为

A.理论型人才和实践型人才

B.发现型人才和再现型人才

C.组织型人才和操作型人才

D.战略型人才和战术型人才

9、现代社会的人才总是处于某一具体的社会环境之中，这表明人才具有

A．创造性

B．历史进步性

C．社会性

D．专业性

10、10． 文学家、艺术家等属于

A.再现型人才

B.组织型人才

C.理论型人才

D.发现型人才

11、11． 依据人才在社会活动中发挥的作用不同，可将人才分为

A．发现型人才和再现型人才

B．理论型人才和实践型人才

C．组织型人才和操作型人才

D．战略型人才和战术型人才

12、12． 秘书、医生、工程师等属于

A．操作型人才

B．组织型人才

C．理论型人才

D．发现型人才

13、13． 干部年轻化、知识化和专业化的前提条件是干部的

A．革命化

B．现代化

C．社会化

D．理论化

14、14． 政党领袖、学校校长、医院院长等属于

A．组织型人才

B．操作型人才

C．理论型人才

D．发现型人才

15、15． 在资产阶级看来，人才的最高道德标准应该是

A．三纲五常

B．人身依附

C．德才兼备

D．尊重人权和个人奋斗

16、16． 再现型人才的思维活动的主要形式是

A．形象思维

B．抽象思维

C．辩证思维

D．逻辑思维

17、17． 干部应当年富力强，精力充沛，能担任繁重的工作，这是指干部的

A．革命化

B．年轻化

C．知识化

D．专业化

18、18． 干部必须具有本行业的专业知识和业务能力，是指干部的

A．革命化

B．年轻化

C．知识化

D．专业化

19、19． 中国共产党历来主张的人才路线是

A．干部路线

B．人事路线

C．革命路线

D．发展路线

20、20． 领导选才用人的核心问题是

A．人才的学历问题

B．选才用人的机制问题

C．人才的标准问题

D．选才用人的原则问题

21、21． 领导干部的知识化，就是要求

A．具有一定的思想觉悟

B．具有一定的专业能力

C．掌握一定的现代科学文化知识

D．掌握较强的人际关系技巧

22、22． 当今世界上最宝贵的财富是

A．政治

B．人才

C．思想

D．能力

23、23． 按照历史唯物主义的观点，物质财富和精神财富的创造者是

A．工人阶级

B．农民阶级

C．劳动人民

D．领导：昔

参考答案：

【一、单项选择题】

1~5 DAAAD 6~10 BCACA

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